Lors de la recherche de l'emploi idéal, la localisation est l'un des facteurs décisifs. Heureusement, Google for Jobs offre un moyen efficace de trouver des offres d'emploi en fonction de la localisation souhaitée. Grâce à une fonction de sélection précise de l'emplacement, Google for Jobs permet aux demandeurs d'emploi de restreindre leur recherche d'emploi à des emplacements spécifiques et de trouver ainsi les offres d'emploi les plus pertinentes et les plus adaptées.
Google for Jobs : choisir un lieu, découvrir le job de ses rêves".
Détection automatique de la localisation : lorsque l'utilisateur utilise la barre de recherche pour trouver des offres d'emploi, Google for Jobs détecte automatiquement sa localisation. Les informations de localisation sont fournies par le navigateur Web utilisé par l'appareil de l'utilisateur. Les offres d'emploi affichées sont alors basées sur la localisation de l'utilisateur et sont donc encore plus personnalisées. Cette fonctionnalité est particulièrement utile pour les demandeurs d'emploi qui souhaitent trouver un emploi dans leur région le plus rapidement possible en raison de leurs horaires de déplacement ou autres.
Localisation manuelle : la localisation manuelle est utile pour les utilisateurs qui recherchent des offres d'emploi dans des villes, régions ou pays spécifiques qui ne correspondent pas nécessairement à leur propre localisation. L'emplacement souhaité peut être saisi directement avec l'emploi recherché dans la barre de recherche, par exemple "Emplois marketing à Cologne". Google for Jobs affiche alors les offres d'emploi spécifiques à ce lieu. Cette fonctionnalité est particulièrement utile pour les utilisateurs qui souhaitent déménager dans une autre région ou qui recherchent un emploi offrant plus d'opportunités professionnelles.
Recherche de proximité : La recherche de proximité dans la fonction de sélection de l'emplacement de Google for Jobs permet de découvrir de manière ciblée des offres d'emploi non seulement à l'emplacement actuel, mais aussi dans un périmètre défini. Les demandeurs d'emploi qui recherchent des "emplois de développeur de logiciels" peuvent indiquer leur localisation et définir un rayon pour explorer les opportunités d'emploi potentielles. Cela élargit considérablement les opportunités d'emploi et permet aux utilisateurs de trouver des offres d'emploi dans des zones voisines qu'ils auraient pu manquer autrement.
Détection automatique de la localisation
Saisie manuelle de la localisation
Recherche dans un périmètre
Comme décrit ci-dessus, Google détecte automatiquement la localisation du candidat, à moins qu'un lieu ne soit directement indiqué dans la requête. Dans la plupart des cas, les candidats commencent sans indiquer de lieu et recherchent par exemple "emplois à proximité" ou "emplois de soins".
De nombreux candidats recherchent un nouvel emploi chez eux. Par conséquent, la requête de recherche se réfère alors au lieu de résidence du candidat. Souvent, les candidats potentiels vivent dans la zone d'influence d'une grande ville, mais pas directement dans la ville. Cela signifie que les offres d'emploi dans cette ville ne seront pas affichées.
Pour cela, SEO for Jobs propose une fonction appelée "recherche de proximité avancée". Le système recherche alors les 10 plus grandes villes dans un rayon de 20 km et y publie également l'offre d'emploi. Ainsi, l'offre d'emploi est également diffusée dans la zone de chalandise et atteint ainsi une plus grande portée.
Voici quelques avantages pour les demandeurs d'emploi de la fonctionnalité de sélection de lieu de Google for Jobs :
Précision et pertinence : La fonctionnalité de sélection de la localisation permet aux demandeurs d'emploi de cibler précisément les résultats de leur recherche d'emploi sur les zones géographiques qui les intéressent le plus. Cela signifie que les annonces d'emploi affichées sont plus pertinentes et mieux adaptées aux besoins individuels de l'utilisateur. Cela augmente la probabilité de trouver des offres d'emploi qui correspondent réellement aux besoins et aux préférences de l'utilisateur.
Économies de temps et de ressources : La fonction de localisation précise permet aux demandeurs d'emploi d'économiser un temps et des ressources précieux. Au lieu d'avoir à parcourir une multitude d'offres d'emploi qui ne se trouvent pas dans la zone géographique souhaitée, les utilisateurs peuvent accéder directement aux offres d'emploi qui les intéressent. Cela accélère le processus de candidature et permet aux utilisateurs de se concentrer sur les emplois qui les intéressent réellement.
Flexibilité et adaptabilité : la possibilité de spécifier manuellement l'emplacement et d'effectuer une recherche dans un périmètre donné confère aux utilisateurs une flexibilité considérable. Les demandeurs d'emploi peuvent personnaliser leur recherche et l'élargir ou la restreindre en fonction de leurs préférences individuelles. Ceci est particulièrement utile pour ceux qui sont en mesure de travailler dans différents endroits, que ce soit pour des considérations familiales ou la volonté de s'engager dans de nouvelles aventures professionnelles.
Précision et pertinence
Économie de temps et de ressources
Flexibilité et adaptabilité
Il est essentiel de comprendre que l'utilisation de Google for Jobs présente des avantages à la fois pour les entreprises et pour les demandeurs d'emploi. Les entreprises peuvent diffuser leurs offres d'emploi directement auprès des demandeurs d'emploi potentiels les plus intéressés, tandis que les demandeurs d'emploi peuvent accéder à des offres d'emploi pertinentes et de qualité qui correspondent à leurs préférences personnelles. Mais pour exploiter pleinement le potentiel de cette fonctionnalité, il est essentiel de veiller à ce que vos annonces d'emploi soient plus visibles sur Google for Jobs. Le référencement pour l'emploi est la clé pour garantir que vos offres d'emploi obtiennent la visibilité qu'elles méritent sur Google for Jobs.