RECEPCIONISTA/ADMINISTRATIVA BILINGÜE (INGLÉS - CASTELLANO)

Seleccionamos para nuestro cliente, importante y reconocido Colegio Internacional bilingüe Inglés-Español ubicado en Sitges:

RECEPCIONISTA/ADMINISTRATIVA/O BILINGÜE (INGLÉS - CASTELLANO)

Tareas como recepcionista

• Atención telefónica desde la centralita
• Recepción de Visitas y acompañamiento de las mismas
• Resolución diaria de incidencias con el fin de asegurar una comunicación fluida
• Generar informes de asistencia y ausencia
• Control diario del número de comidas que se deben pedir a la empresa de catering

Tareas Administrativas

• Asistir a los otros departamentos en tareas administrativas
• Asistir a los estudiantes en caso de primeros auxilios leves
• Recepción de pedidos
• Organizar salas de reuniones
• Mantener al día la lista de evacuación por incendio
• Cumplimiento de políticas y procedimientos relacionadas con la protección del alumno.

PERFIL:

• Imprescindible experiencia en recepción, multitasking, atención al cliente, manejo de información confidencial, atención al detalle y trabajo en equipo.
• Dominio del idiomas Inglés y Castellano
• Dominio del Paquete Office
• Valorable residencia en Sitges, Castelldefels o ciudades cercanas
• Valorable persona acostumbrada al trato con alumnos
• Persona excelente en su trabajo diario, colaboradora, paciente, respetuosa, íntegra y responsable.

OFRECEMOS:

• • Contrato indefinido – Full time
  • Trabajo presencial de lunes a viernes (no remoto)
  • Horario: 8:00h a 17:00h o de 9:00h a 18:00h de lunes a viernes 
  • Salario:  Acorde con la posición y experiencia aportada
  • Incorporación:  Lo antes posible
  • Beneficios de empresa: escolarización gratuita para los hijos/as de la persona nombrada, retribución flexible con seguro médico privado, etc.  y comprobar los antecedentes policiales previamente a la contratación.

Safeguarding/Salvaguarda: Los centros educativos están comprometidos con la protección y el fomento del bienestar de los/as menores y los/as jóvenes y se espera que todos su personal, voluntarios/as y terceros compartan este compromiso. Antes de confirmar cualquier nombramiento, es preciso aplicar las prácticas de contratación seguras indicadas en las Políticas de Cognita y comprobar los antecedentes policiales previamente a la contratación.

"Somos una empresa comprometida con la diversidad y la igualdad de género, por eso, todos nuestros procesos de selección están guiados por principios éticos pensados para reducir nuestros sesgos y atraer el mejor potencial de cada uno/a sin importar la etnia, el género o posibles necesidades diversas."

Lugar de trabajo