Mitarbeiter (w/m/d) für den Hausmeisterpool

Mitarbeiter (w/m/d) für den Hausmeisterpool Stadt Zossen

Die Stadt Zossen sucht zum 01.01.2025 einen Mitarbeiter (w/m/d) für den Hausmeisterpool am Standort Zossen / Wünsdorf.

Ihre Kernaufgaben:

  • Wahrnehmung allgemeiner Hausmeisteraufgaben (auch handwerklicher Art) an verschiedenen Einsatzorten (z.B. Schulen, Kitas, Horte, Sporthallen- und plätzen)
  • Gewährleistung der Ordnung und Sauberkeit in den Gebäuden, den Außenanlagen und deren Verkehrssicherheit
  • Kontrolle, Instandhaltung, Reparatur und Pflege hausinterner, gebäudespezifischer Einrichtungen und der Außenanlagen
  • Mitwirken bei der Gewährleistung der Betriebsbereitschaft der Gebäudetechnik
  • Kontrolle und Beaufsichtigung von vor Ort tätigen Fremdfirmen
  • Kontrolle und Beaufsichtigung der Unterhaltsreinigung
  • Mitwirken bei der technisch-organisatorischen Vorbereitung von Veranstaltungen
  • Durchführen von kleinen Umzugsleistungen und innerbetrieblichen Transporten
  • Durchführung von teilweise körperlich schweren Arbeiten sowie Arbeiten in Höhen
  • Grün- und Grauflächenpflege / Instandhaltung und Pflege von bepflanzten als auch befestigten Außenbereichen
  • Winterdienst durchführen bzw. Beaufsichtigung von Fremdfirmen

Unsere Anforderungen:

  • Abgeschlossene mind. 3-jährige handwerkliche Ausbildung mit Gebäudebezug (z. B. Schreiner*in, Tischler*in, Schlosser*in, Maler*in, Gas- Wasser- und Elektroinstallateur*in sowie Elektriker*in)
  • Sie überzeugen uns mit Ihren einschlägigen Fähigkeiten und Erfahrungen in der Tätigkeit eines*einer Hausmeisters*Hausmeisterin
  • körperliche Belastbarkeit zur Erledigung der o. g. Aufgaben (Die Tätigkeit ist mit der Verrichtung von teilweise schwerer körperlicher Arbeit sowie Heben, Tragen und Schieben von Lasten verbunden.)
  • Bereitschaft zu wechselnden Arbeitszeiten (in Schichten), bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit (gelegentliche Wochenend- und Feiertagsarbeit)
  • hohes Maß an Dienstleistungs- und Serviceorientierung sowie Teamfähigkeit
  • selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Führerschein Klasse B und Besitz eines privaten PKW's

Wie bieten:

  • ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer tarifkonformen Vergütung nach dem TVöD und mit 39 Wochenstunden
  • flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit
  • ein familienfreundliches Arbeitsumfeld
  • 30 Tage Urlaub, Heiligabend und Silvester frei
  • Jahressonderzahlung sowie leistungsorientierte Bezahlung
  • Zuschuss des Arbeitgebers zur Zusatzversorgung (Betriebsrente)
  • Gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Angebot des Fahrradleasings in Form von Entgeltumwandlung
  • Mitarbeiterevents

Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen reichen Sie bitte bis 30.11.2024 an die Stadt Zossen, Amt für Personal und Organisation, Marktplatz 20, 15806 Zossen oder per E-Mail an VL-Rechtsamt@SVZossen.Brandenburg.de

Arbeitsort

localjob.de
15806 Zossen
Deutschland

Arbeitgeberprofil

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* Aus Gründen der Lesbarkeit wurde im Text die männliche Form gewählt, nichtsdestoweniger beziehen sich die Angaben auf alle Geschlechter.

Örtlicher Umkreis

  • Königs Wusterhausen
  • Ludwigsfelde
  • Schönefeld
  • Zeuthen
  • Trebbin
  • Rangsdorf
  • Mittenwalde
  • Schulzendorf
  • Großbeeren
  • Bestensee



Job ID: 8733613 / Ref: ad417635f56130254cb288afb8e39e96

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