Erzieher *in / Kindheitspädagoge *in für unser "Kita-Nachwuchsführungskräfte-Programm"

• ​München - Nord
• ​Einstellungsstart nach individueller Vereinbarung
• ​20-40 Stunden / Woche

Das sind wir

In unseren elf Kindertageseinrichtungen stehen die Kinder im Mittelpunkt! Jedes Kind hat das Recht auf Bildung und eine glückliche Kindheit. Dafür setzen wir uns ein! Um auch zukünftig hohe Qualität in unseren Kitas zu sichern, bilden wir bereits jetzt zukünftige Führungskräfte aus. Teilnehmende unseres "Kita-Nachwuchsführungskräfte-Programms" werden systematisch darauf vorbereitet, Positionen als Einrichtungsleitung, stellvertretende Leitung oder andere Sonderpositionen im Bereich Kita zu übernehmen.
 

Ablauf unseres"Kita-Nachwuchsführungskräfte-Programms"

1. Orientierungsphase: Zu Beginn arbeitest du rund 3 Monate in einer unserer Kitas als pädagogische Fachkraft und erhältst eine grundlegende Einarbeitung in die Strukturen der Kita und der Diakonie Hasenbergl e.V.

2. Verantwortungsübernahme: Nach rund 3 Monaten übernimmst du, zusätzlich zu deiner Tätigkeit als pädagogische Fachkraft, einen eigenen Verantwortungsbereich. Dies kann die stellvertretende Einrichtungsleitung oder eine Sondertätigkeit für die Begleitung von Umwandlungsprozessen sein. Ab dann erhältst du zu deiner Eingruppierung als Pädagogische Fachkraft - E8 eine eine entsprechende Zulage. In dieser Phase tauschst du dich intensiv mit der Bereichsleitung aus, um ein individuelles zukünftiges Aufgabenprofil für dich zu entwickeln (z.B. Einrichtungsleitung, Digitalisierung in Kitas, Schulungsprogramme für Kita-Mitarbeitende, Pädagogische Maßstäbe und vieles mehr)

3. Führungskräfte-Entwicklung: Nach 12 Monaten erhältst du einen Platz in unserer internen Schulung "Führungskräfteentwicklung". Hier erlernst du alle Kompetenzen einer Führungskraft zusammen mit anderen Leitungen der Diakonie Hasenbergl.

Nach maximal 2 Jahren ist das Programm abgeschlossen und du bist bereit, eine Führungsposition zu übernehmen.

Das bist Du

• Du möchtest dein volles Potenzial entfalten: Du möchtest mehr Verantwortung und Prozesse vorantreiben. Du unterstützt das Kita Team bei der Konzeptentwicklung und der Sicherung der Qualitätsstandards
• Du möchtest Führungskompetenzen erwerben: Durch das "Kita-Nachwuchsführungskräfte-Programm" und der unterstützung unserer Führungskräfte in ihren Leitungsaufgaben erhältst du einen perfekten Einblick in Leitungstätigkeiten
• Du bist Netzwerker*in: Du möchtest dich in Arbeitskreisen,Gremien  und Qualitätszirkeln engagnieren und an unseren Inhouseschulungen teilnehmen
• Du bist Motivator*in: Du hast die Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu inspirieren! Durch Deine positive Einstellung suchst du proaktiv nach Lösungen bei Problemen.

Das wünschen wir uns von Dir

• Du hast die Ausbildung zum/zur Erzieher *in oder das Studium Kindheitspädagoge *in abgeschlossen
• Du hast umfassende Kenntnisse des Bayerischen Bildungs-  und Erziehungsplanes
• Du hast Erfahrung in der frühkindlichen Bildung und in der Leitung von Kindergruppen
• Du identifizierst Dich mit dem Leitbild der Diakonie Hasenbergl e.V.

Das sind unsere Benefits für Dich

  Für deine Brieftasche: E8

• Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung nach  Tarifvertrag AVR Bayern (ab Seite 65) Eingruppierung in E8
• Verdienst zum Beispiel in Stufe 2 inkl. Zulagen: mind. 4.100 Euro in Vollzeit (Beispielrechnung, Stand Januar 2025)

  Für Deine Finanzen

• Dich erwarten zahlreiche Sonderzahlungen wie Jahressonderzahlung, Familienbudget, vermögenswirksame Leistungen, Münchenzulage, Münchenzulage Kind sowie anteilig die Inflationsausgleichsprämie bis Ende des Jahres 2024
• Mitarbeiterrabatte und großzügige Zuzahlung zum Deutschlandticket (49-Euro-Ticket)

  Für Deine berufliche Weiterentwicklung

• Inhouseschulungs-Programm und Unterstützungen zur Weiterbildung
• Echte Partizipation durch die Möglichkeit zur Teilnahme an zahlreichen Arbeitskreisen zu unterschiedlichen Themen
• Einrichtungsübergreifende Vernetzung im ganzen Träger
• Wir haben Vertrauen in dein Können!

  Für Deine Gesundheit

• Betriebliches Gesundheitsmanagement, Jobrad und Konfliktnavigator*innen sowie zahlreiche Feste und Feiern - erlebe den „Diakonie-Hasenbergl-Spirit“!
• Supervision in vielen unserer Einrichtungen

  Für Deine Work-Life-Balance

• Festanstellung ohne Befristung sowie flexible Arbeitszeiten wie Gleitzeit
• 30 Tage Urlaub sowie 3 zusätzliche dienstfreie Tage: Heiligabend, Silvester und ein variabler Tag für Buß- und Bettag
• Zu 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Beihilfe mit Möglichkeit zur Höherversicherung

  Für Innovation und Nachhaltigkeit

• Arbeite für ein Unternehmen mit einem bilanzierten nachhaltigen Wirtschaftsmodell nach dem GWÖ-Prinzip sowie mit Ideenmanagement mit Prämiensystem

  Für eine gute Arbeitsatmosphäre

• Du arbeitest in einem Gebäude mit moderner Ausstattung und ansprechenden Räumlichkeiten

Wir freuen uns, von Dir zu hören!

Für weitere inhaltliche Fragen kannst Du Kerstin Beug unter der Tel.: 0157 806 457 98 sehr gerne kontaktieren. Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular. Wir freuen uns auf Dich. Worauf wartest du noch?

Nach Datenerfassung werden sämtliche Unterlagen in Papier- und Dateiformat unter Berücksichtigung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet. Bewerbungsunterlagen können leider nicht zurückgeschickt werden.

Diakonie Hasenbergl e.V., Personalabteilung, Stanigplatz 10 ● 80933 München ● www.diakonie-hasenbergl.de

Daniela Czarnowski, Recruiting Bereich Kita: Tel. 089 452 235 177 / Silke Lellig, Recruiting: Tel. 089 452 235 159

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Wir sind ein modernes Sozialunternehmen. Mit der Kompetenz und dem Engagement unserer Mitarbeitenden, mit Innovationsfreude, modernem Personalmanagement, flachen Strukturen und delegierter Verantwortung schaffen wir den Spagat von Nachhaltigkeit, Kontinuität und Innovation. Mit rund 550 festangestellten Mitarbeitenden, rund 120 Freiwillig Engagierten sind wir aus dem Hasenbergl heraus inzwischen in ganz München tätig.

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