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Benefícios adicionais

Os benefícios adicionais referem-se a benefícios e incentivos monetários adicionais que os funcionários recebem do empregador, além do salário normal ou da remuneração.

Esses benefícios podem incluir seguro de saúde, planos de aposentadoria, folga remunerada, horários de trabalho flexíveis, refeições fornecidas pela empresa, programas de bem-estar e muito mais .

Os benefícios adicionais são projetados para aprimorar o pacote geral de remuneração oferecido aos empregadores, aumentar a satisfação e a retenção dos funcionários e contribuir para um ambiente de trabalho positivo.

A oferta de benefícios adicionais atraentes também pode ajudar os empregadores a atrair os melhores talentos e a competir no mercado de trabalho.

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